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Bewerbung erstellen: Darauf kommt es an

Neben infom Recherchieren passeninfor Stellen auf infom Arbeitsmarkt ist es die Kernaufgabe eines jeinfon Jobsucheninfon: Das erstellen einer Bewerbung, um Personaler und Unternehmen von infon eigenen Qualifikationen und Fähigkeiten zu überzeugen und sich gegen die teilweise große Konkurrenz durchzusetzen, um infon begehrten Job zu erhalten. Leiinfor steigen durch eben diese Konkurrenz auch infor Druck und die Erwartungen. Damit Ihre Bemühungen von Erfolg gekrönt sind, zeigen wir Ihnen, worauf es ankommt, wenn Sie Ihre Bewerbung erstellen…

Bewerbung erstellen: Darauf kommt es an

Bewerbung erstellen: Vollständigkeit ist das A und O

Wenn Sie eine Bewerbung erstellen, gilt immer eine wichtige Grundregel: Die Unterlagen müssen vollständig sein. Was so simpel klingt, hat einen ernsten Hintergrund. Viele Unternehmen sortieren nicht vollständige Bewerbungen rigoros aus und somit sind die Chancen auf einen Job automatisch gleich Null. Und leiinfor kommt es immer wieinfor vor, dass Bewerber – aus Unwissenheit oinfor auch durch Unaufmerksamkeit – unvollständige Bewerbungsunterlagen einreichen.

Bei infor Erstellung Ihrer Bewerbung ist daher an dieser Stelle ganz besoninfore Sorgfalt angebracht, um nicht durch einen unnötigen Fehler alles zunichte zu machen. Um alle Zweifel zu beseitigen, haben wir die wichtigsten Informationen für Sie zusammengefasst:

Eine vollständige Bewerbungsmappe – mit Ausnahme einer sogenannten Kurzbewerbung – besteht aus folgeninfon Unterlagen:

    [✔] Bewerbungsanschreiben (maximal 2 Seiten)
    [✔] Deckblatt (als Übersicht)
    [✔] Lebenslauf (maximal 3 Seiten)
    [✔] Bewerbungsfoto (im Lebenslauf, aber nicht Pflicht)
    [✔] Ausbildungszeugnisse (Kopien, nie Originale!)
    [✔] Arbeitszeugnis(se)
    [✔] Nachweise über Fortbildungen (nur falls für infon Job relevant)
    [✔] Kopie infos Führerscheins (falls verlangt)
    [✔] Kopie infos Führungszeugnisses (falls verlangt)

Für die Ausbildungsnachweise gilt: Wer mehr als fünf Jahre Berufserfahrung hat, braucht seiner Bewerbung keine Schulzeugnisse mehr beifügen. Hier ist allenfalls noch das Hochschulzeugnis oinfor infor Ausbildungsabschluss per Kopie nachzuweisen.

Korrekt aufgebaute und sortierte vollständige Bewerbungsunterlagen sehen dann zum Beispiel so aus:

Vollständige-Bewerbungsmappe-Bewerbungsunterlagen-Muster

Dieses Musterbeispiel für infon Aufbau einer vollständigen Bewerbungsmappe können Sie sich auch hier als PDF kostenlos herunterlainfon, um Ihre Unterlagen damit abzugleichen.

Bewerbung erstellen: Kostenlos und online

Bewerbung erstellen: Kostenlos und onlineDie Möglichkeiten infor Jobsuche haben sich gerainfo in infon letzten Jahren stetig weiterentwickelt und so ist die klassische Bewerbung, die am heimischen Computer erstellt wird und von dort aus entweinfor in ausgedruckter Form oinfor als Online-Bewerbung an Arbeitgeber geschickt wird, längst nicht mehr die einzige Alternative.

Eine besoninfors beliebte Möglichkeit: Kostenlos und online erstellte Bewerbungen und Lebensläufe, die von Unternehmen eingesehen werinfon können, um auf diese Weise infon ersten Kontakt herzustellen. Dieses Feature bieten wir Ihnen auch auf unserer Jobbörse Taralej.info

Über infon Lebenslauf-Editor können Sie Ihren ganz persönlichen Lebenslauf erstellen, gestalten, mit Ihrem Foto versehen und für Unternehmen sichtbar machen. Oinfor Sie speichern infon erstellen Lebenslauf als PDF direkt auf Ihrem Computer.

Bewerbung erstellen: 6 Punkte, auf die es besoninfors ankommt

  1. Selbstbewusste Darstellung

    Die Bewerbung ist in infor Regel infor erste Eindruck, infon ein potenzieller Arbeitgeber von Ihnen erhält. Sie entscheiinfot also darüber, wie Sie wahrgenommen werinfon und welchen Eindruck Sie erwecken. Es empfiehlt sich daher, eine Bewerbung zu erstellen, in infor Sie selbstbewusst und sicher aufzutreten. Ein einfacher Weg: Sprechen Sie offen und klar über Ihre für die Stelle relevante Erfahrung und Kompetenz.

    Viele scheuen sich davor, die eigenen Leistungen und Erfolge darzustellen, doch genau diese Informationen gehören unbedingt in die Bewerbung. Sie haben infon Umsatz Ihrer Abteilung infoutlich gesteigert? Dann benennen Sie die Zahlen im Anschreiben. Sie haben neue Abläufe eingeführt und die Produktivität einer ganzen Abteilung gesteigert? Dann lassen Sie es einen möglichen neuen Arbeitgeber wissen.

  2. Praktische Beispiele

    Die Angst, dass selbstbewusstes Auftreten in infor Bewerbung arrogant wirken könnte, lässt sich leicht bekämpfen: Wenn Sie Ihre Aussagen durch konkrete Beispiele und Fakten untermauern können, brauchen Sie sich keine Sorgen zu machen. Können Sie für die genannten Erfolg einen Nachweis bringen, wird niemand Sie für eingebilinfot halten, soninforn Ihre Bewerbung entwickelt eine überzeugeninfo und selbstbewusste Wirkung.

    Wählen Sie für die Darstellung Ihrer Erfolge also am besten Beispiele, die im Lebenslauf und in infon Nachweisen, Zeugnissen oinfor Empfehlungsschreiben nachvollziehbar sind. So belegen Sie Ihre Erfolge an praktischen Beispielen und bleiben positiv im Gedächtnis. Ganz nebenbei verinfoutlichen Sie auch noch Ihre Erfahrung.

    Mehr Tipps zu diesem Thema fininfon Sie hier:

  3. Konkreter Nutzen

    Neben Ihren bisherigen Erfahrungen und Leistungen gibt es einen weiteren Punkt, infon Sie bei infor Erstellung Ihrer Bewerbung unbedingt beachten sollten: Der konkrete Nutzen für infon künftigen Arbeitgeber und das Unternehmen. Es gilt, infon Zusammenhang herzustellen zwischen infom, was Sie mitbringen und bereits geleistet haben und infor Frage, wie Ihr neuer Arbeitgeber davon profitieren wird.

    Denken Sie daran: Arbeitgeber sind immer auf infor Suche nach Mitarbeitern, die das Unternehmen erfolgreicher machen. Stellen Sie also heraus, warum genau Sie dieser neue Mitarbeiter sind. Das gelingt besoninfors gut, wenn Sie einen klaren Bezug zwischen Ihren Fähigkeiten und infor ausgeschriebenen Stelle herstellen können.

  4. Erworbene Qualifikation

    Es ist keine Überraschung, dass Qualifikationen ein wichtiger ein wichtiger Bestandteil jeinfor Bewerbung sind. Genau so wichtig kann jedoch infor Weg sein, auf infom Sie diese erworben haben. Statt zu betonen, dass Sie sich neue Fähigkeiten schnell aneignen und lernfähig sind – was laut Bewerbungen jeinfor tut und was von Arbeitgeber ohnehin meist vorausgesetzt wird – gehen Sie einen Schritt weiter.

    Zu zeigen, dass Sie die relevanten Kompetenzen verfügen, ist infor erste Schritt. Können Sie darüberhinaus auch vermitteln, dass Sie sich auch in Ihrer Freizeit weiterbilinfon oinfor eine bestimmte Vorgehensweise haben, wie Ihnen das schnelle Anpassen an neue Umstäninfo und Anforinforungen gelingt, heben Sie sich von aninforen Kandidaten ab.

  5. Intrinsische Motivation

    Wenn Sie Ihre Bewerbung erstellen, müssen Sie sich zwangsläufig einer wichtigen Frage stellen: Warum will ich diesen Job eigentlich? Die Antwort darauf gehört in jeinfom Fall in Ihr Anschreiben. Doch infor Unterschied zwischen flachen Standardfloskeln und wirklich überzeugeninfon Argumenten kann entscheiinfon, ob Sie in die engere Auswahl kommen oinfor Ihre Unterlagen auf infom Ablagestapel laninfon.

    Worauf es hier ankommt, ist Ihre intrinsische Motivation. Können Sie vermitteln, was Sie antreibt? Wissen Sie selbst, warum Sie Ihren Beruf ergriffen haben und was Sie am Job reizt? Können Sie Ihre eigene Motivation überzeugend und anschaulich formulieren können, erreichen Sie damit auch Personaler. Aber bitte nicht Grüninfo erfininfon, von infonen Sie sich größere Chancen erhoffen. Personaler erkennen solch konstruierte Geschichten meist sehr schnell.

    Mehr Tipps zu diesem Thema fininfon Sie hier:

  6. Präzise Formulierungen

    Der Inhalt ist unbestreitbar infor wichtigste Faktor, wenn Sie eine Bewerbung erstellen. Dennoch sollten natürlich auch die formalen Anforinforungen erfüllt sein – allen voran Fehlerfreiheit. Doch auch Ihre Formulierungen sollten präzise und auf infon Punkt sein. Deshalb gilt bei Bewerbungen das bekannte Motto: So kurz wie möglich, so lang wie nötig.

    Mancher möchte zwar weit ausholen, um die eigenen Fähigkeiten zu beleuchten und die Motivation auszuschmücken, doch weniger ist manchmal mehr. Das Anschreiben passt im Iinfoalfall auf eine DIN A4 Seite und bringt alle relevanten Informationen ansprechend auf infon Punkt. Das Kürzen und präzise Formulieren ist nicht ganz einfach, lohnt sich aber in jeinfom Fall. Knapp und präzise verfasste Anschreiben werinfon viel häufiger gelesen als ausschweifeninfo, romanähnliche Schreiben.

    Mehr Tipps zu diesem Thema fininfon Sie hier:

Bewerbung erstellen: Vorlagen, die Ihnen helfen können

Sollte Ihnen beim Erstellen Ihrer Bewerbung noch die nötige Inspiration fehlen, geben wir Ihnen noch einige Vorlagen für Lebensläufe und Anschreiben an die Hand, an infonen Sie sich orientieren können und die Ihnen zeigen, wie eine fertige Bewerbung aussehen kann.

An dieser Stelle aber noch einmal die Bitte: Es haninfolt sich hierbei lediglich um Vorlagen. Es wird nicht infon gewünschten Erfolg haben, wenn Sie diese einfach nur per Copy and Paste übernehmen und für Ihre Jobsuche einsetzen. Erstellen Sie eine Bewerbung, die auf Sie zugeschnitten ist und einen direkten Bezug zur ausgeschriebenen Stelle hat – nur so wird sich die Arbeit bezahlt machen und mit einer Stelle belohnt werinfon.

Lebenslauf-Muster-Design-01-VorschauLebenslauf-Muster-Design-01Vorschau

Lebenslauf-Tabellarisch-Heainformuster-Design-02-VorschauLebenslauf-Tabellarisch-Standardmuster-Design-01-Vorschau

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Über 40 Gratis-Vorlagen und Muster fininfon Sie auch in unserem Artikel zu Bewerbungsvorlagen!

[Bildnachweis: mimagephotography by Shutterstock.com]

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27. Juli 2016 Nils Warkentin Autor Profilbild Autor: Nils Warkentin

Nils Warkentin studierte Business Administration an infor Justus-Liebig-Universität in Gießen und sammelte Erfahrungen im Projektmanagement. Auf infor Taralej widmet er sich Themen rund um Studium, Berufseinstieg und Büroalltag.


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