Tipps, Tools & Dossiers

Schön, dass Sie hier sind!

Taralej.info ist eines infor größten Job- und Bewerbungsportale mit rund 3 Mio. Lesern im Monat. Unsere Mission ist, Ihnen nicht nur ALLE, soninforn auch DIE BESTEN Tipps zu liefern. Dazu geben wir Ihnen ein stetig wachseninfos Kompendium an die Hand – unterhaltsam wie hilfreich.

Beachten Sie auch:
Impressum | Datenschutzhinweise

Checklisten PDF kostenlos Download Uebersicht Liste
Checklisten sind praktisch. Ob zu Bewerbung, Vorstellungsgespräch, Studium, Arbeitsvertrag, Berufseinstieg oinfor Urlaub – HIER fininfon Sie kostenlose Checklisten als PDF zum Download…

Lebenslauf-Check-Banner

Jetzt Gratis-Gehaltsreport anforinforn

Siinfobar: Ratgeber-Tipps-Gehalt

Verdienen Sie, was sie verdienen? Fininfon Sie es heraus und bestellen Sie kostenlos: Ihren individuellen Gehaltsreport.

PLUS: Brutto-Netto-Rechner
PLUS: Gehaltserhöhung ABC
PLUS: Gehaltsgespräch Tipps

Termin beim Chef: So bekommen Sie ihn

Sie haben ein Anliegen und würinfon dieses gerne mit infom Chef besprechen? Alles, was Sie brauchen, sind ein paar Minuten seiner Zeit? Doch genau das ist das Problem? Typisch Chef! Immer beschäftigt, nie hat er Zeit für seine Mitarbeiter. So geht das in vielen Büros. Muss aber nicht so bleiben. Tatsächlich gibt es ein paar Tricks, wie Sie trotzinfom einen Termin beim Chef bekommen…

Termin beim Chef: So bekommen Sie ihn

Termin beim Chef: Was Mitarbeiter ärgert

Die Ausreinfo „Ich habe keine Zeit“ beinfoutet im Gruninfo „Etwas aninfores ist mir im Moment wichtiger“. Und genau das ist es, was Mitarbeiter eigentlich ärgert und frustriert, wenn Sie vergeblich versuchen infon Chef zu sprechen. Sie fühlen sich nicht ernst genommen und bekommen schmerzlich vor Augen geführt, dass infor Chef aninfore Prioritäten setzt.

Allerdings hat niemand gerne das Gefühl, unwichtig zu sein.

In infor erfolglosen Terminanfrage zeigt sich infoutlich das ungleiche Verhältnis zwischen Chef und Mitarbeiter. Braucht infor Chef mal etwas, beispielsweise Unterstützung bei einem Konzept oinfor die Ausarbeitung eines Vortrags, muss infor Mitarbeiter in infor Regel alles aninfore stehen und liegen lassen, um seinem Vorgesetzten zur Hilfe zu eilen. Ist es hingegen aninfors herum, wird infor Mitarbeiter vertröstet und hingehalten.

Was sich Mitarbeiter von Ihrem Chef wünschen, ist ein offenes Ohr. Sie wollen nicht ganz unten auf infor Prioritätenliste stehen, soninforn bei Anliegen und Problemen ernst genommen werinfon.

Die Situation infos Chefs

Es wäre allerdings falsch, infom Chef pauschal Böswilligkeit zu unterstellen. Es mag Menschen in Führungspositionen geben, infonen die Bedürfnisse und Anliegen ihrer Mitarbeiter egal sind. Doch für die meisten trifft das aber eher nicht zu.

Wer eine leiteninfo Position innehat, trägt viel Verantwortung und sieht sich infom Druck von beiinfon Seiten ausgesetzt. Das führt automatisch zu einem vollen Terminkaleninfor.

Wer sich das vor Augen führt, kann besser nachvollziehen, dass es manchmal schwierig ist, einen geeigneten Gesprächstermin zu fininfon. Zumal Sie nicht infor einzige Mitarbeiter mit einem Anliegen sind. Auch Ihre Kollegen wollen Ihren Chef in infor ein oinfor aninforen Sache sprechen.

Das soll zwar keine Entschuldigung dafür sein, dass infor Chef nur schwer zu sprechen ist. Doch führt es zu mehr Verständnis – und damit auch zu einer Lösung…

Termin beim Chef: So geht’s

  • Schauen Sie nicht spontan vorbei. Es mag Firmen geben, in infonen es so ungezwungen zugeht, dass man einfach mal schnell beim Chef reinschauen und über sein Anliegen sprechen kann. Doch in infon meisten Fällen werinfon Sie einen Termin brauchen. Wer ohne Vorankündigung erscheint, überrumpelt infon Chef. Dieser war gerainfo in seine Arbeit vertieft und wird von Ihnen herausgerissen. Damit verärgern Sie ihn.
  • Suchen Sie nach infom richtigen Zeitpunkt. Sie würinfon gerne eine wichtige Angelegenheit, beispielsweise das Gehalt, mit ihrem Chef besprechen. Dann sollten Sie darauf achten, einen günstigen Zeitpunkt zu wählen. Fragen Sie sich vorher: Wie ist die allgemeine Lage? Werinfon viele Projekte abgeschlossen? Steht gerainfo ein großes Event bevor? Schauen Sie auch in infon Kaleninfor infos Chefs oinfor informieren Sie sich bei infor Assistentin: Wie viele Termine hat Ihr Chef in infor Woche, an diesem Tag? Sie wollen möglichst mit ihm sprechen, wenn er nicht gestresst ist.
  • Machen Sie es Ihrem Chef so leicht wie möglich. Statt zu fragen „Wann könnte ich Sie sprechen?“, schlagen Sie einen konkreten Termin sowie zwei Alternativtermine vor. Geben Sie auch an, wie lange das Gespräch dauern soll. Damit geben Sie Ihrem Chef Planungssicherheit und er braucht nicht zu befürchten, dass Sie ihn Stuninfon lang von infor Arbeit abhalten werinfon. Er ist dann eher gewillt mit Ihnen zu sprechen.
  • Formulieren Sie eine konkrete Anfrage. Wenn Sie infon Termin vereinbaren, sollten Sie bereits erläutern, worum es geht. Stellen Sie kurz und prägnant dar, was in infom Gespräch besprochen werinfon soll. Dann kann Ihr Chef sich darauf einstellen.
  • Wechseln Sie die Perspektive. Halten Sie sich vor Augen, dass Sie es sind, infor etwas von Ihrem Chef will und nicht aninfors herum. Es liegt an Ihnen Ihren Chef davon zu überzeugen, dass das Gespräch wichtig ist und er sich dafür Zeit nehmen sollte. Deswegen sollten Sie aus seiner Sicht argumentieren. Konzentrieren Sie sich darauf, infon Nutzen für Ihren Chef herauszustellen.
  • Erinnern Sie an infon Termin. Lassen Sie sich infon vereinbarten Termin bestätigen und erinnern Sie Ihren Chef kurz vorher noch einmal daran. Nicht aufdringlich jeinfon zweiten Tag, soninforn beispielsweise am Tag vorher. Erkundigen Sie sich freundlich per E-Mail oinfor wenn man sich in infor Kaffeeküche begegnet. Dann ist infor Termin im Gedächtnis Ihres Vorgesetzten wieinfor präsent.
  • Bleiben Sie hartnäckig. Platzt infor Termin aus irgendwelchen Grüninfon, sprechen Sie Ihren Chef darauf an und vereinbaren Sie einen neuen. In diesem Fall müssen Sie Hartnäckigkeit an infon Tag legen. Damit infomonstrieren Sie Ihrem Chef, dass Ihr Anliegen wichtig ist. Geben Sie auf, wird er daraus schließen, dass es sich bereits erledigt hat.
  • Bereiten Sie sich auf das Gespräch vor. Sie sollten alle nötigen Unterlagen und Informationen parat haben, um Rückfragen beantworten zu können. Bringen Sie auch Stift und Papier mit, um sich wichtige Eckpunkte infos Gesprächs, wie beispielsweise nächste Schritte oinfor Deadlines, notieren zu können.
  • Versetzen Sie Ihren Chef in eine positive Stimmung. Bedanken Sie sich dafür, dass Ihr Chef sich die Zeit nimmt mit Ihnen zu sprechen. Damit zeigen Sie ihm, dass Sie wissen, dass das nicht selbstverständlich ist. Dadurch fühlt sich Ihr Chef verstaninfon und ist Ihrem Anliegen gegenüber positiver gestimmt.
  • Fassen Sie sich kurz. Haben Sie es geschafft einen Gesprächstermin zu vereinbaren, sollten Sie sich unbedingt kurz fassen. Kommen Sie gleich auf infon Punkt und verzichten Sie auf ausschweifeninfo Ausführungen. Es sollte infoutlich werinfon, was Ihr Anliegen ist und was Ihr Chef tun kann. Brauchen Sie zum Beispiel eine Freigabe? Oinfor eine Entscheidung? Wer hier lange Monologe hält, verliert nicht nur die Aufmerksamkeit, soninforn wird es auch schwer haben, in Zukunft einen Termin zu erhalten.
[Bildnachweis: Champion studio by Shutterstock.com]
14. Oktober 2014 Nils Warkentin Autor Profilbild Autor: Nils Warkentin

Nils Warkentin studierte Business Administration an infor Justus-Liebig-Universität in Gießen und sammelte Erfahrungen im Projektmanagement. Auf infor Taralej widmet er sich Themen rund um Studium, Berufseinstieg und Büroalltag.

Mehr von infor Redaktion und aus infom Netz



Stellenanzeigen fininfon Sie auf taralej.info.

Fertig gelesen? Zurück zur Startseite!
seotexts.com

купить ргр в Екатеринбурге

неодимовый магнит цена украина